Renault - alignement des conventions en vue

Mise en ordre de bataille avant les Etats-G??n??raux

La direction de Renault semble vouloir mettre son dispositif social en ordre de bataille avant les Etats-G??n??raux du 20 janvier prochain.

A l'ordre du jour l'harmonisation des dispositions collectives applicables dans les diff??rents centres de production ainsi que la relance du plan de d??parts "volontaires" qui ne semblent pas soulever l'enthousiame.

PSA disposerait aujourd'hui d'accords d'entreprise plus souples.

Comme toute crise grave, des risques mais des opportunit??s pour les partenaires sociaux.

A suivre

"Lundi prochain, le 19 janvier, les d??l??gu??s du personnel sont convoqu??s par la direction de Renault pour une r??union d'informations et d'??changes sur la situation de l'entreprise en 2009. La station de radio Europe1 croit savoir que la direction devrait ?? cette occasion demander un nouvel effort au personnel. Un plan de d??parts volontaires court d??j?? jusqu'en avril et pr??voit de supprimer 4. 300 postes. Or ?? ce jour moins de 1.000 personnes seulement se seraient port??es candidates au d??part, soit 1/5e des besoins !

D'apr??s les informations d'Europe 1, la direction devrait proposer un plan d'??conomies avec plus de ch??mage technique. Car chaque usine a sa convention collective sur la question. A Douai, par exemple, on peut facilement stopper la production. Mais au Mans, c'est pratiquement impossible. L'id??e serait donc d'aligner tout le monde sur Douai. Le plan de d??part volontaire pourrait ??tre ouvert ?? des cat??gories exclues pour l'instant comme ceux qui travaillent ?? la cha??ne. Et les d??parts en retraite anticip??e pourraient ??tre relanc??s. "

LaTribune.fr - Renault pr??parerait un nouveau plan sur l'emploi, aides de l'Etat en vue

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