L'impact de la diversité sur la performance des organisations

Notre partenaire, le discriminologue, le premier blog européen de lutte contre toutes les formes de discrimination  organise une web conférence le 24 septembre à 14h00 dont le thème est :
L'impact de la diversité sur la performance des organisations
Ce débat interactif est animée par Maria-Guiseppina Bruna
Doctorante contractuelle au Laboratoire IRISSO (Dauphine-CNRS), Université Paris-Dauphine, Maria-Giuseppina Bruna est également membre de l’Observatoire des Réseaux Intra et Inter Organisationnels (ORIO) et de la Chaire partenariale « Management et Diversité » (Fondation Dauphine). Elle mène ses recherches académiques sur l’articulation entre diversité et performance dans les organisations, la démocratie participative jeunesse et la politique extérieure des collectivités locales.
Maria Giuseppina Bruna a récemment publié sur le thème de la diversité : « La diversité, un levier de performance… sous condition de management », en collaboration avec Mathieu Chauvet, Cahier de la Chaire « Management et Diversité » n°2, sous la direction du Prof. Stéphanie Dameron et du Prof. Jean-François Chanlat, Université Paris-Dauphine – Fondation Dauphine, juillet 2010.
Pour participer à cette web-conference : ICI