Pourquoi la “révolution douce” du télétravail ne prend pas ?

via owni.fr

Article très intéressant alors même que le monde a adopté les e-mails, Internet, les téléphones portables et aujourd’hui les réseaux sociaux, beaucoup font toujours de longs trajets au volant, ou en transport en commun et s’assoient souvent devant le même ordinateur portable qu’à la maison.

Pourtant des études ont d'ores et déjà démontré le niveau de satisfaction professionnelle des gens qui travaillent chez eux au moins trois jours par semaine avec celui de ceux qui travaillent uniquement au bureau.
Mais les blocages sociaux culturels, managériaux persistent... et pas forcément que du côté des managers, dirigeants.