Magazine Focus Emploi

Vous pensiez avoir trouvé le candidat idéal… Mais qu’en est-il pour vrai?

Publié le 25 avril 2019 par Grenierb

Dans un premier temps vous avez certainement vérifié lors d'entrevue tous ces éléments:

https://www.monster.ca/fr/conseil-carriere/article/les-questions-dentrevue-sont-parfois-embetantes
https://vie-etudiante.uqam.ca/upload/files/pdf/25_questions_entrevue.pdf
http://www.portailrh.org/futurs/pdf/mpe_banque_de_questionsf.pdf

Dans un deuxième temps, une vérification d'antécédents, d'expérience et des diplômes a été complétée.

Et enfin, quelques tests psychométriques ou autres ont été réalisés.

Il manque toutefois quelques éléments pour conclure et embaucher. Appelez-nous pour en savoir plus:

Gestion Proactive des Risques PARM

[email protected] ou appelez-nous au1 (855) 333-6712

www.parminc.com

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