Technicien(ne) en rentes collectives – BÂTIRENTE

BÂTIRENTE, le système de retraite institué par la Confédération des syndicats nationaux (CSN) et implanté par convention collective dans plus de 300 milieux de travail syndiqués, recherche un technicien ou une technicienne en rentes collectives. Vous possédez une connaissance générale de l’administration et du fonctionnement des régimes de retraite et recherchez un défi stimulant dans une institution innovante (www.batirente.com) où vous conjuguerez vos efforts au sein d’une équipe dynamique de conseillers-ères en rentes collectives et de planificatrices financières, dans un environnement de travail valorisant.

Nous recherchons une personne désireuse de mettre en valeur son autonomie professionnelle, son sens des relations interpersonnelles et son désir d’offrir une approche personnalisée et axée sur le membre-client.

Description sommaire du poste

Relevant de la direction du développement, la personne titulaire de ce poste collabore à l’ensemble des activités d’une équipe de cinq personnes conseillères en rentes collectives affectées au développement des régimes de retraite collectifs, à la rétention des membres retraités, au service aux groupes et à la formation.

Votre contribution

• Soutenir les efforts de l’équipe de développement par le maintien de relations continues avec les intervenants syndicaux et patronaux, avec les membres et avec les représentants de l’administrateur.
• Préparer et personnaliser des documents tels que : présentations de vente, dossiers promotionnels, soumissions, contrats ou plans personnalisés de revenus de retraite.
• Répondre aux demandes et régler les problèmes courants soumis par les intervenants et les représentants de l’administrateur.
• Effectuer des appels, relances ou suivis périodiques auprès de membres et d’intervenants dans un but de service aux membres ou de cueillette d’informations.
• Rencontrer les membres qui se présentent en personne, recueillir les informations pertinentes, répondre à leurs questions ou les référer au service compétent.
• Au besoin, les assister pour remplir des formulaires et contrôler leur conformité.
• Appliquer diverses procédures, calculs et évaluations propres aux régimes de retraite collectifs.
• Au besoin, participer à des campagnes de mise en place de nouveaux régimes ou de développement de régimes existants dans les milieux de travail.
• Préparer des rapports, recueillir et compiler des renseignements, organiser des tableaux et tenir à jour des bases de données.
• Fixer des rendez-vous pour les professionnels et tenir à jour des calendriers, agendas et échéanciers.

Expérience et compétences souhaitées

Vous répondez aux exigences suivantes :

• Diplôme d’études collégiales en services financiers et assurance, en administration ou dans une autre discipline pertinente.
• Minimum de trois (3) années d’expérience en régimes de retraite, en épargne, en service à la clientèle ou en vente.
• La détention d’un permis en assurance collective de personnes, catégories des Régimes de rentes collectives (ou la capacité à l’obtenir de l’AMF) est un atout.
• Excellente maîtrise du français écrit et parlé et maîtrise fonctionnelle de l’anglais.
• Démontrer une connaissance satisfaisante du domaine de l’épargne collective et de la retraite.
• Maîtriser les applications informatiques de la suite Microsoft Office et les outils de gestion de la relation client (CRM).
• Capacité à développer une relation de confiance, à influencer et à susciter l’intérêt.
• Démontrer de la rigueur dans la gestion des dossiers.
• Habileté à travailler avec un minimum de supervision.

Vos conditions de travail

BÂTIRENTE offre un environnement de travail régi par une convention collective.
Échelle salariale : 58 000 $ à 73 000 $/an
Avantages sociaux : régimes de vacances, de congés, de retraite et d’assurance collective très compétitifs.
BÂTIRENTE souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et s’engage à assurer la diversité dans son milieu de travail.

Veuillez faire parvenir votre candidature à candidature@batirente.com

Date limite pour postuler : le lundi 1er juillet 2019 (prolongé au lundi 8 juillet, 16h00)
Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidat(e)s retenu(e)s.