PROMAN recrute plus de 800 collaborateurs pour Daher afin d’accompagner la montée en cadence de l’aéronautique en France
Manosque, 13 avril 2026 – PROMAN, leader mondial du travail temporaire et des ressources humaines, annonce le lancement d’une vaste campagne de recrutement pour le groupe Daher, acteur industriel majeur de l’aéronautique et de la logistique. Plus de 800 postes sont à pourvoir sur plusieurs bassins d’emploi stratégiques en France, notamment en Loire-Atlantique, à Toulouse, Tarbes (Louey), Marignane, Bordeaux, Grenoble, en Île-de-France, ainsi que dans d’autres régions.
Cette campagne s’inscrit dans la continuité de l’engagement de PROMAN aux côtés des acteurs de l’aéronautique, de la défense et du spatial, dans un contexte de forte reprise et de hausse durable des cadences de production. Les enjeux de recrutement et de développement des compétences constituent aujourd’hui un levier stratégique pour l’ensemble de la filière.
Grâce à son expertise sectorielle et à son réseau de plus de 400 agences en France, PROMAN est en mesure d’accompagner avec réactivité et proximité les besoins en compétences de Daher, sur l’ensemble de ses sites industriels et logistiques.
PROMAN recrute et forme tous les profils
Débutants, profils expérimentés ou personnes en reconversion professionnelle, PROMAN ouvre les portes de l’industrie aéronautique à un large éventail de candidats. Le groupe mise avant tout sur le savoir-être, la motivation et le potentiel, et propose, en lien avec Daher, des parcours de formation adaptés permettant une montée en compétences rapide et une intégration durable.
Certains postes sont accessibles sans expérience préalable dans l’aéronautique, avec un accompagnement personnalisé tout au long du parcours.
Les principaux métiers recherchés
- Assistant technique
- Contrôleur qualité
- Ajusteur-monteur
- Chaudronnier
- Technicien méthodes et industrialisation
- Mécanicien avion
- Agent logistique
- Préparateur de commandes
- Cariste
- Gestionnaire de magasin
Ces opportunités offrent de réelles perspectives d’évolution au sein d’un groupe industriel français de référence, au cœur d’un secteur technologique en pleine transformation.
Un acteur industriel de référence : Daher
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui 14 500 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,9 milliard d’euros en 2025. Entreprise familiale fondée en 1863, Daher s’appuie sur un actionnariat stable et une culture industrielle forte, tournée vers l’innovation, la performance et la transmission des savoir-faire.
Présent dans une quinzaine de pays en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, le groupe conçoit et développe des solutions à forte valeur ajoutée pour ses clients et partenaires des secteurs aéronautique et industriel, sur l’ensemble de la chaîne de valeur.
En France, Daher dispose d’un maillage territorial étendu, avec des sites majeurs notamment à Nantes, Saint-Nazaire, Toulouse, Tarbes (Louey), Marignane, Bordeaux et Grenoble, ainsi que de nombreux autres sites industriels et logistiques répartis sur le territoire.
Plus d’informations : www.daher.com
Comment postuler ?
Les candidats peuvent postuler :
- sur www.proman-emploi.fr
- via l’application myPROMAN
- ou directement dans les agences PROMAN
« PROMAN se mobilise aux côtés de Daher pour répondre au fort besoin en compétences. Nos équipes RH accompagnent tous les profils et participent activement à l’attractivité d’un secteur porteur d’opportunités durables », a déclaré Patricia BERGEROO, Responsable du développement aéronautique chez PROMAN.
A propos de PROMAN
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 370 agences dans 18 pays dont 426 en France, PROMAN fait travailler 110 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 65 000 entreprises des secteurs comme l’industrie, le BTP, la logistique, le tertiaire ou l’automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2025 avec un chiffre d’affaires de 4,6 milliards d’euros. L’entreprise familiale compte aujourd’hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l’agilité, la bienveillance, l’audace, le plaisir et le bon sens.
Source: Daher
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