Bonneuil-en-France, Toussus-le-Noble, le 23 janvier 2026 – Dans la continuité d’une rentrée 2025 marquée par l’arrivée de plus de 500 nouveaux apprenants sur ses deux filières, technique et relation client, l’Association pour la Formation aux Métiers de l’Aérien (AFMAÉ) ouvre ses sélections techniques pour les formations dédiées aux métiers de la maintenance aéronautique, à compter du 2 février 2026.
Devenir mécanicien aéronautique, intervenir sur des moteurs, vérifier un avion avant son prochain départ, réviser des équipements avioniques ou encore assembler des composites pour hélicoptères : les métiers techniques de l’aérien sont accessibles à toutes et à tous et offrent aujourd’hui des perspectives d’emploi exceptionnelles.
Pourquoi s’inscrire aux sélections techniques de l’AFMAÉ ?
Jacques Dauvergne, délégué général de l’AFMAÉ et directeur du CFA des métiers de l’aérien, explique : « Parce que l’aérien recrute. Et à un rythme très soutenu ! En 2024, 29 000 recrutements ont été réalisés et le secteur aéronautique compte aujourd’hui 222 000 emplois directs*. Les estimations pour 2026 et 2027 se situent entre 25 000 et 30 000 embauches par an, portées par les carnets de commandes des constructeurs. Rejoindre l’aérien, c’est choisir une voie d’avenir. »
Dans ce contexte ultra-favorable, former aux métiers de l’aérien devient un enjeu stratégique majeur pour l’ensemble de la filière : entreprises du transport aérien et de la maintenance (Air France, Dassault….), constructeurs (Airbus, Safran,…) et sous-traitants.
* Source : GIFAS
Des formations en alternance, du Bac Pro au BTS Aéronautique
L’AFMAÉ propose des formations techniques aux métiers de mécanicien et technicien aéronautique, du Baccalauréat Professionnel Aéronautique au Certificat de spécialisation Aéronautique, ainsi qu’une préparation au BTS Aéronautique en apprentissage, destinée aux métiers de support (bureau d’études, bureau technique, conception).
Ouverture des sélections
Les candidats peuvent déposer leur dossier et passer les tests de sélection à partir du 02 février 2026, en vue d’une intégration à la rentrée scolaire 2026/2027. L’AFMAÉ s’adresse aux jeunes de 16 à 29 ans, motivés par les métiers techniques. Une fois sélectionnés, leur profil est présenté aux entreprises partenaires pour la signature d’un contrat d’apprentissage. « Notre proximité avec les entreprises nous permet d’atteindre un taux d’embauche de 97 % à l’issue des formations », précise Jacques Dauvergne. « Les 3 % restants poursuivent leurs études. »
L’AFMAÉ au Salon des Formations et Métiers Aéronautiques
Les équipes de l’AFMAÉ seront présentes au SFMA, du 30 janvier au 1er février 2026, au musée de l’Air et de l’Espace. Ce rendez-vous incontournable permet de découvrir les métiers, les formations et les perspectives d’un secteur en pleine transformation.
Jacques Dauvergne conclut : « La souveraineté industrielle de la France repose sur ses talents. Nous invitons les jeunes à rejoindre un secteur de passion, d’innovation et d’aventures humaines, qui a toujours permis d’aller plus loin et plus haut. »
À noter que les sélections aux formations des métiers de la relation client ont d’ores et déjà débuté depuis le mois de janvier. Ces formations, préparant au Certificat de Spécialisation et aux métiers d’agent d’escale ou d’agent d’embarquement, sont toujours ouvertes aux candidats intéressés.
A propos de l’AFMAÉ
Au travers des diplômes de l’Éducation Nationale, l’AFMAÉ, via son CFA des métiers de l’aérien, forme, en apprentissage, des mécaniciens, des techniciens (Baccalauréat Professionnel Aéronautique, Certificat de Spécialisation Aéronautique, BTS Aéronautique) et des agents d’escale (Certificat de Spécialisation Accueil dans les Transports).
L’AFMAÉ possède également une offre de formations certifiantes qui s’inscrit dans l’accompagnement et la professionnalisation de profils, tel que le CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) PNC (Personnel Navigant Commercial) pour former des hôtesses et stewards et le CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie) qui permet aux demandeurs d’emploi d’intégrer un cursus de formation répondant à la demande d’employabilité directe du secteur.
En outre, l’AFMAÉ propose une préparation à la licence Part-66 (catégories B1.1 et B2), conformément à la Partie 66 du Règlement sur la sécurité de l’aviation civile de 1998 (RCSA) et à son Manuel des normes (MN), qui encadrent la délivrance des licences de techniciens de maintenance d’aéronefs. Le programme combine une formation théorique rigoureuse et une mise en pratique sur des équipements techniques modernes, assurée par des formateurs experts du secteur aéronautique. Les stagiaires bénéficient d’un parcours fiable et reconnu et acquièrent les compétences recherchées par les entreprises du secteur — constructeurs, compagnies aériennes, ateliers de maintenance — pour intervenir efficacement sur les systèmes mécaniques, électriques, hydrauliques, avioniques et structurels.
L’offre de formation de l’AFMAÉ s’attache à suivre les évolutions du marché, technologiques et réglementaires (facteurs humains, réglementation aéronautique, licence aéronautique européenne…).
Cette excellence est reconnue par l’obtention de certifications qualité (Qualiopi), professionnelles (agrément européen EASA PART 147), de la branche de la métallurgie (Certimétal) et par des labels RSE (Empl’itude, Pro Tarmac).
L’AFMAÉ, fondée en 1996 par Air France, le Groupe ADP, la FNAM (Fédération Nationale de l’Avion et de ses Métiers) et le GIFAS (Groupement des Industries Françaises Aéronautiques et Spatiales) est installée sur deux sites, sur l’aéroport du Bourget, à Bonneuil-en-France (95) et sur l’aérodrome de Paris-Saclay-Versailles à Toussus-le-Noble (78). Cette implantation stratégique appuie son rôle prépondérant dans la formation, en particulier en Île-de-France ‑ première région aéronautique française.
A ce jour, l’AFMAÉ a formé plus de 12 000 apprentis, 4 000 stagiaires de la formation continue, représentant plus de sept millions d’heures de formation.
Source: AFMAÉ
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