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Des entreprises au top

Publié le 31 août 2009 par Juval @valerieCG

En 2007, Kate Lynn Blatt a l’immense chance que Manpower lui trouve un travail à dix dollars de l’heure dans une usine d’aluminium Sapa Industrial Extrusions.

Au bout d’un mois, Kate fut renvoyée au motif qu’elle n’était pas apte pour ce travail. Kate retourna donc voir son agence locale Manpower afin de tenter de réintégrer son poste à Sapa.

Kate est une transsexuelle.

Manpower lui réclama une lettre d’un médecin, une photo de ses organes génitaux, seuls éléments pouvant justifier son retour à Sapa et la continuation de sa collaboration avec Manpower. En effet Sapa considère qu’ elle ne peut utiliser les toilettes pour femmes de l’entreprise – chose qu’elle faisait jusqu’à présent – sans prouver qu’elle a bien un vagin.

Manpower et Sapa refusent de commenter l’affaire.

Kate a porté plainte auprès de la Pennsylvania Human Relations Commission. L’affaire est toujours en cours.

Ici une interview de Kate Lynn Blatt.


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