+ - x /...petit calcul

  

Au 1er décembre 2010, nous, infirmiers de la vieille école, allons être revalorisés... Si si! J'vous assure!!! J ai fait les calculs me concernant!
Hey! Attention hein...j'ai un bac option maths môa...LOL
Alors, voilà en ce qui me concerne :
Je suis actuellement infirmière de classe normale
J exerce depuis 10 ans
Je suis à l'échelon 5 avec un indice majoré à 390
(Bien qu'ayant beaucoup travaillé dans le privé, l'hôpital m'a repris mes années d'ancienneté)
Mon salaire de base BRUT s'élève à 1805.82€
Je choisi de passer en catégorie A
Au 1er décembre 2010, je passerai échelon 4 (étant donné que la nouvelle grille indiciaire comprend 11 échelons à gravir en classe normale au lieu de 8 actuellement)
D'ailleurs faudra qu on m explique car l'échelon 4 correspond à 6 ans de carrière et le 5 à 9 ans alors pourquoi???
Bref...
Mon indice majoré gagnera 7 points et sera de 397
Mon salaire de base BRUT sera de 1838.23€ soit une augmentation BRUT de 32.41€ ! (La classe!!!!!)
Au 1er juillet 2011, mon indice majoré prendra 2 points supplémentaires et passera alors à 399 pour un salaire de base BRUT de 1847.49€ soit 9.26€ d'augmentation salariale BRUT (Là c'est très fort!!!!)
Au 1er juillet 2012 (et ce sera le dernier pallier à franchir en terme de revalorisation), mon indice majoré prend 3 points et passe à 402  et  mon salaire passera à 1831.38€ soit 13.89€ en plus BRUT
Si je calcule bien, entre le 1er décembre 2010 et le 1er juillet 2012 soit en 1 an et demi à peu près...j'aurai une augmentation salariale BRUT de 55.56€!
ET ON APPELLE çA DE LA REVALORISATION ????
C'est une blague j'espère?
NB : les salaires indiqués varient de quelques centimes selon les grilles fournies par les différents organismes.
Mes "savants" calculs se basent sur une grilles données par un syndicat dans mon service.
Vous pouvez aussi vous faire une idée avec la grille proposée par le site de la CNI