D’après un sondage publié récemment par la CFDT, effectué auprès de 13.000 salariés du public et du privé, on ne considère plus aujourd‘hui le travail comme une souffrance.
70% des salariés estiment avoir plutôt les moyens de faire un travail de qualité, assez d'autonomie pour le réaliser et des responsabilités qui les satisfont,
Sept salariés sur dix disent pouvoir s'exprimer sur leur travail, notamment avec ceux qui les encadrent, mais seul un sur deux juge que cette expression est utile et suivie d'effets.
En matière de rémunération, l'insatisfaction domine, sauf chez les cadres.
47% des salariés, tant du secteur public que privé, sont inquiets quant à leur avenir et se sentent incapables de se remettre sur le marché de l'emploi en cas d'accident de parcours.
80% des salariés estiment que leurs horaires leur permettent de concilier vie personnelle et temps de travail, sans distinction entre les hommes et les femmes.
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