Voici un extrait du livre de Gretchen Rubin "Opération Bonheur", dans lequel un des chapitres est consacré au travail :
"Le bonheur influe sur le travail d'une façon importante - et vice et versa. Apparemment, les gens heureux sont plus performants que ceux qui ne le sont pas. [...] Ils ont tendance à se montrer plus coopératifs et moins personnels dans leur travail et consentent davantage à collaborer, soit en partageant une information, soit en donnant un coup de main.[...]
Les gens heureux font des leaders efficaces. Ils obtiennent de meilleurs résultats, en particulier dans le contrôle de l'information et les postes de management. Leur tempérament leur confère de l'assurance et de l'autorité. Et ils sont perçus comme amicaux, chaleureux, et même doté d'un physique agréable."
Pour aller plus loin :
- le livre de Gretchen Rubin Opération Bonheur
- le livre de Katy Gawelik Vous avez tout pour être heureux
Ces 2 ouvrages sont disponibles au format papier, mais également au format kindle.