La réflexion du jour

Un sondage mené par la firme Léger Marketing pour le compte du Conseil du patronat révèle que, de façon générale, les employeurs du Québec ainsi que le grand public (incluant les travailleurs) estiment que tant l'employeur que le syndicat devraient avoir le droit de communiquer avec les employés pour les informer des offres et des arguments des différentes parties lors d'une négociation collective. (NDLR Comment en est-on arrivé à empêcher l'employeur de communiquer avec ses employés? C'est aussi aberrant qu'inexplicable!)