Recodification du Code du travail : Une opération nuisible et coûteuse

Un nouveau Code du travail entre en vigueur le 1er mai.
La CGT maintient son appréciation négative d'une recodification engagée en 2005 sans véritable débat sur ses finalités, ses modalités et ses conséquences.
La réécriture complète du Code du travail oblige ses utilisateurs – du professionnel du droit au délégué du personnel – à un immense effort de formation et de documentation, pour lequel les pouvoirs publics n'ont dégagé aucun moyen.
Loin de faciliter (...) - Confédération Générale du Travail / Communiqués de presse, Les syndicats, Réglementation et code du travail