" Moduler l'âge de la retraite en fonction de la pénibilité des métiers Certains salariés parviennent à l'âge de la retraite en pleine forme, d'autres sont usés prématurément en raison de conditions de travail éprouvantes. Le simple bon sens et l'équité conduisent à penser que cette injustice pourrait être compensées par des mécanisme permettant aux seconds de partir plus tôt que les premiers. C'est ce qui se fait couramment dans le secteur public, en particulier dans le régime spécial de la SNCF où la dernière réforme confirme les bonifications accordées aux "roulants" qui peuvent, s'ils le souhaitent, partir cinq ans plus tôt que les "sédentaires"."
Les solutions gouvernementales ne sont pas les seules, et ne sont pas les meilleurs - alors...
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