Orange recrutera 500 personnes de plus que ses prévisions

Dans le cadre d'une rencontre avec les organisations syndicales, Stéphane Richard, PDG d’Orange, a présenté le mardi la politique de l'emploi de l’entreprise en France. Le Groupe recrutera 500 personnes de plus que ses prévisions, ce qui porte le chiffre total à 7500 recrutements sur la période 2016-2018. Pour répondre aux besoins de compétences sur les métiers des nouvelles technologies et faire face à l’impact des départs naturels liés à l’évolution démographique des populations, Orange recrute essentiellement sur des métiers riches et variés au cœur du monde digital :

en relation avec les clients (vendeurs, techniciens d’intervention, métiers bancaire …)
le développement du réseau, notamment pour le déploiement de la fibre optique
les nouveaux métiers (développeurs, spécialistes du Cloud, de la cyber sécurité, de la virtualisation, IOT, intelligence artificielle, …)