Hôpital et l’autonomie : un plan d’urgence

Depuis 2002, les efforts demandés à l'hôpital public, à ses agents, et aux Françaises et aux Français eux-mêmes ont été considérables.

De 2012 à 2017, le déficit annuel de la Sécurité sociale est passé de plus de vingt milliards d'euros à moins de deux. Elle aurait dû être excédentaire dès cette année et désendettée dans cinq ans. Il ne s'agit donc plus de résorber un déficit mais d'investir dans nos hôpitaux et dans la prise en charge de la dépendance car nos services de santé brûlent et le gouvernement regarde ailleurs !

Aujourd'hui, un point de rupture est franchi. ​Le mouvement social dans les services d'urgence et le malaise grandissant des personnels hospitaliers et des EHPAD nous alertent sur la dégradation des conditions de travail et de prise en charge des ​patients et patientes.

Répondre à la crise, c'est l'objet de ce ​plan d'urgence pour l'hôpital public et l'autonomie​. Il s'agit de mesures immédiates pour desserrer la contrainte pesant sur l'hôpital public car les professionnels de santé l'assurent avec gravité : " la sécurité n'est plus assurée ".

Demain : pour des états généraux de l'hôpital

Ce plan d'urgence est l'acte premier, préalable à des états généraux de l'hôpital, que nous appelons de nos vœux, avec d'autres. L'hôpital public est notre patrimoine et notre bien commun. Aujourd'hui, c'est son fonctionnement global qui doit être interrogé pour apporter des solutions durables à la crise qu'il traverse. Nous souhaitons que ces états généraux associent de façon pluraliste les organisations syndicales, les personnels soignants, les parlementaires et les usagers autour de la ministre en charge de la Santé.

Dès aujourd'hui : investir pour remettre l'hôpital debout et accompagner la perte d'autonomie

Sans attendre, le présent plan propose les conditions pour restaurer des capacités d'investissement, en augmentant le budget de l'hôpital et de la dépendance et en prenant en compte la qualité de vie au travail. Plus que jamais, ce sont les personnels soignants et non-soignants des établissements hospitaliers et des EHPAD qui assurent à chacun d'entre nous santé et égale dignité face à la maladie comme au vieillissement. ​Ce plan, intégralement financé, assure l'équilibre des comptes de la Sécurité sociale dès 2020 sans hausse des prélèvements.