Un(e) Stagiaire – Vernon (27)
dedibarra
Réflexion sur le développement de la lecture publique sur le territoire
La communauté d’agglomération des Portes de l’Eure a choisi à sa création la compétence culturelle. Elle gère cinq bibliothèques sur le territoire (Vernon, Saint-Marcel, Pacy-sur-Eure, Vernon. D’autres bibliothèques existantes ou en projet n’ont pas été intégrées dans le réseau défini par l’intérêt communautaire. Il s’agira de faire un état des lieux de ces bibliothèques et de proposer différents scénarii d’intégration dans le réseau.
Structure et lieu du stage :Médiatheque de Vernon
Localisation géographique :Médiathèque, Vernon, Eure (Haute-Normandie), France (voir la carte Google Maps)
Type d’employeur :Fonction publique territoriale
Conditions particulières d’exercice :Permis B indispensable. Véhicule fourni pour les déplacements sur le territoire.
Profil recherché :Dess développement culturel, dess management culturel, master2 développement des publics de la culture, élève-conservateur ENSSIB
Date limite de candidature :Vendredi 15 Avril 2011
Date de début du stage :Lundi 2 Mai 2011
Durée du stage :à voir avec le stagiaire, minimum deux mois
Rémunération :prévue par la loi, soit 420 euros par mois
Contact :
Pesty Cathy
Médiathèque, 12 avenue Victor Hugo, 27200 – Vernon, France (voir la carte Google Maps)
e-mail: [email protected]
Téléphone :+33 232645306
Source :Enssib
Un(e) assistant(e) qualifié(e) – Cergy (95)
deperrinebiblioemplois
Ville de Cergy (95) Réseau de lecture publique, Recrute sous la forme d’un Contrat à durée déterminée(remplacement d’un congé de maternité suivi d’un congé parental)
Du 1er février au 1er juillet 2011
Grade :Catégorie B – cadre d’emploi des assistants ou assistants qualifiés
Missions :
Au sein du Pôle Livre et Lecture et sous la responsabilité de la directrice de la bibliothèque de L’Horloge, participer à la constitution et au suivi des collections documentaires et des activités liées à l’accueil du public
Fonctions :
Service public
- Accueil du public : individuels et groupes
- Transactions des documents, inscriptions, visites
- Orientation, information, aide à la recherche, conseils aux usagers
Gestion des collection
- Suivi du développement, réassorts et élimination d’une partie des collections de la bibliothèque
- Mise en valeur et rangement des collections
Suivi d’un domaine d’acquisition : livres documentaires adultes
- Traitements – indexation, catalogage – des documents des deux bibliothèques
Actions culturelles
- Participation à la préparation des animations et à leur mise en œuvre
Savoirs, Savoir-faire :
- Titulaire d’un DUT Métiers du livre
- Bonne culture générale ; bonne connaissance de l’actualité éditoriale ; bonne connaissance web
- Maîtrise des techniques professionnelles : catalogage, indexation, acquisitions
- Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel Carthame (decalog)
- Bonne organisation et rigueur dans le travail
- Aptitudes relationnelles : capacité à communiquer et rendre compte
- Sens du service public
Contraintes particulières
- du mardi au samedi ; 35 heures hebdomadaires
- Déplacements à prévoir sur l’ensemble des 3 bibliothèques de la Ville de Cergy dans le cadre du planning de service public (chaque bibliothèque est proche d’une station de RER)
Adresser votre candidature à :
Me Catherine Auzoux, chef du pôle livre lecture et arts visuels,
[email protected] et [email protected]
Source :Bibliofrance.org
Un(e) chargé de ressources documentaires – Rocquencourt (78)
deannabiblioemplois
Métier/spécialité : Chargé de ressources documentaires
Affectation : INRIA-Rocquencourt (78) – Service IST, centre de documentation
Niveau :Ingénieur d’Etudes
Mission :Dcumentaliste, 10 mois à compter du 1er avril.
Contexte :
Le service IST de Paris – Rocquencourt a pour principal objectif, en 2011, d’engager une dynamique de dépôt systématique des articles scientifiques dans HAL-INRIA. Parallèlement, il fournit un appui au réseau IST de l’INRIA, particulièrement pour des activités d’informatique documentaire (paramétrages logiciel documentaire, réalisation de widgets, de tutoriels, etc), mais manque de ressources pour mieux développer cette activité..
Activités principales :
· Participation aux activités d’accueil et de traitement des demandes des usagers.
· Formation éventuelle des autres membres du réseau IST de l’INRIA.
· Participation au processus de dépôts rétrospectif automatique dans HAL (programme fonctionnant sous Linux)
· Participation à la gestion du fonds des périodiques
· Participation éventuelle au groupe de travail sur l’évolution des applications de l’IST (widgets, applications smartphone, …)
Connaissances et aptitudes requises :
* Rigueur et organisation
* Maîtrise réelle des logiciels bureautiques : notamment, manipulation avancée des données sur Excel (tableaux croisés dynamiques, macros, etc)
* Une première expérience en programmation (javascript, php, …)
* Facilités dans l’apprentissage de logiciels (WiniB, SIGB, logiciels maison)
* Connaissance d’outils « web 2.0 » (widgets, rss, opml,…)
* Qualités relationnelles : savoir communiquer pour travailler en équipe et avoir un contact facile avec les usagers.
* Maîtrise de l’anglais indispensable (public anglophone important, rédaction bilingue systématique à l’usage des lecteurs)
* Diplôme : licence en sciences de l’information et de la communication ou équivalent et/ou expérience professionnelle équivalente.
Les candidat(e)s pourront être testé(e)s sur ces compétences.
Contacts :
Kumar GUHA, Responsable du service de l’Information Scientifique et Technique
Marie-Françoise PRADE, Adjointe au responsable
[email protected], [email protected]
Des formateurs et chefs de projet Orphée – Lyon (69)
deannabiblioemplois
BIBLIOTHECAIRES-FORMATEURS ET CHEFS DE PROJET (H/F)
Dans le cadre de son développement et de la création de sa nouvelle agence à Lyon (Part-Dieu), C3rb Informatique, éditeur de solutions informatiques complètes pour la gestion de médiathèques ORPHEE (plus de 1400 médiathèques clientes), recrute plusieurs bibliothécaires-formateurs et chefs de projet.
BIBLIOTHECAIRE-FORMATEUR
MISSION
Formations aux logiciels Orphée
Aide et conseil aux utilisateurs
Rédaction de supports didactiques et techniques
Participation à la mise en conformité des logiciels
PROFIL
Aptitude à transmettre ses connaissances
Aptitude à orienter son action de manière positive
Sens de l’organisation et de gestion des priorités
Capacités rédactionnelles (documentation essentiellement technique)
Facilités d’élocution
COMPETENCES REQUISES
Titulaire d’un diplôme minimum Bac+2 en bibliothéconomie
Première expérience en bibliothèque ou en centre de documentation indispensables
Aisance dans l’usage d’internet et des moyens de communication Web 2.0
Attirance reconnue pour la médiation
SALAIRE
A définir en fonction de l’expérience
PROFIL
Grande disponibilité (déplacements sur toute la France – permis B obligatoire)
CDI
CHEF DE PROJET
MISSION
Coordonner fonctionnellement et techniquement des projets d’informatisation
Former des équipes projet (et éventuellement certains groupes utilisateurs)
S’assurer du respect des engagements
Contrôler la qualité des livrables
Participer au développement des produits
PROFIL
Aptitude à écouter les clients et à trouver des réponses appropriées aux demandes
Sens des contacts humains et facilités d’élocution
Très bonne maîtrise de l’expression écrite et orale
Capacité à produire des documents sous des formats Web 2.0
Aptitude à établir des priorités
Aptitude à représenter l’entreprise
COMPETENCES REQUISES
Titulaire d’un diplôme en bibliothéconomie Minimum Bac +3
Première expérience sur un poste similaire souhaitée
Expériences en bibliothèque ou en centre de documentation indispensables
Très bonne connaissance de la bibliothéconomie et de l’informatique documentaire
SALAIRE
A définir en fonction de l’expérience
PROFIL
Grande disponibilité (déplacements sur toute la France – permis B obligatoire)
CDI
Candidatures
Envoyer CV et lettre manuscrite avant le 21 mars 2011
Par courrier :
C3rb Informatique [email protected]
21 Rue St Firmin
Résidence Mozart
12850 ONET LE CHATEAU