Magazine Culture

Offres d’emploi du 17 Mars - Bibliothèques

Par Benard

Un(e) bibliothécaire documentaliste – Bourbonne-les Bains (52)

devalpag

Bibliothécaire documentaliste

VOUS ETES EN CHARGE DU CATALOGAGE DES LIVRES, DE LA GESTION DES CD/DVD. VOUS FAITES AUSSI L’ACCUEIL DE LA CLIENTELE POUR LE POLE CULTUREL AINSI QUE POUR LE MUSEE. VOUS AVEZ DES COMPETENCES EN ANIMATION ET DEVEZ ETRE AUTONOME SUR CE POSTE.

Consulter les spécificités demandées :

Activités de base

• Accueillir le public et le renseigner sur l’utilisation de supports et outils documentaires

• Identifier et rechercher les informations documentaires, les sélectionner et les mettre à disposition

• Classer et actualiser les documents, les informations et fonds documentaires

• Enregistrer et suivre les prêts, emprunts (inscriptions, sorties, retours) des documents

Compétences de base

• Utilisation de logiciels de gestion documentaire

• Méthodes de classement et d’archivage

Activités spécifiques

Intervenir sur des supports documentaires : Disques, cassettes (audio, vidéo), Livres, périodiques, presse, ultimédia, CD Rom, DVD, Internet, banque de données numériques

Traiter des informations dans un domaine : Culturel (art, littérature, musique, cinéma, théâtre, …)

Autres activités : Animer des expositions, rencontres, évènements culturels (littéraires, artistiques, scientifiques, …)

Compétences spécifiques : Techniques d’animation de groupe

Environnement de travail Structures

Organisme culturel, du patrimoine

Lieu de travail : 52 – BOURBONNE-LES-BAINS

Type de contrat : CONTRAT TRAVAIL SAISONNIER DE 6 MOIS

Nature d’offre : CONTRAT DE TRAVAIL

Expérience : SOUHAITEE DE 6 A 12 MOIS SUR LE MEME TYPE DE POSTE

Formation : Bac+2 ou équivalent Bibliothèque documentation Exigé

Diplôme demandé : BAC+2 METIER DU LIVRE

Connaissances bureautiques : Tableur : Utilisation experte, Traitement de texte : Utilisation experte

Qualification : Agent de maîtrise

Salaire indicatif : HORAIRE 9 Euros (59,04 F)

Durée hebdomadaire de travail : 35H00 HEBDO

Taille de l’entreprise : 20 A 49 SALARIES

Secteur d’activité : ADMINISTRATION PUBLIQ GENERALE

Source: Pole Emploi,Numéro d’offre 698306H

Un(e) Ingénieur veille – Versailles (78)

dedibarra

Offre d’emploi ingénieur veille

Afin de développer les activités de veille au sein de l’Institut, l’Inra recrute un ingénieur veille pour un CDD d’un an. Il intégrera la cellule de management et d’ingénierie du pôle veille et sera chargé de soutenir l’ingénierie projet, de porter des projets de la Direction Générale, et de gérer des plateformes de veille.
 L’Inra a réorganisé les structures de l’IST au sein de l’institut en pôles métiers qui sont au nombre de 8. L’objectif de ces pôles est d’offrir un centre de ressources aux documentalistes et de faciliter l’accès aux services IST pour les scientifiques. Le pôle veille a pour objet de rendre visible la notion et l’activité de veille, de mutualiser des outils et des ressources, de formaliser des procédures, de développer les compétences en veille et de faciliter la mise en œuvre de projets de veille. Les services proposés par le pôle sont destinés aux personnels IST et aux scientifiques de l’INRA. L’ingénieur veille travaillera sous la responsabilité de la directrice de la Direction de la Valorisation ‐ section Information Scientifique et Technique, et sera intégré à la cellule de management et d’ingénierie du pôle veille.

Missions :
• Répondre aux besoins des Directions Générales de l’INRA : analyser et évaluer la demande, la formaliser ; procéder à l’analyse fonctionnelle ; conseiller les responsables des projets sur les compétences et les ressources à mobiliser ; mettre en œuvre et coordonner le projet de veille
• S’approprier et mettre à disposition les outils de veille : administrer et paramétrer les plateformes de veille pour chaque projet suivi (par exemple Digimind ou Keywatch), maintenir et faire évoluer les outils nécessaires à l’activité de veille, au besoin développer des solutions spécifiques
• Superviser, avec l’appui de l’équipe d’animation du pôle veille, la mise en œuvre de l’offre de service du pôle
• Expertiser le montage de projets de veille
• Enquêter sur les services de veille existant à l’INRA

Adresser avant le 6 avril 2011 votre CV et lettre de motivation par courrier ou par mail à :
 Catherine Letort 
INRA ‐ Unité 1266 ‐ Secrétaire Général DV‐IST RD 10 ‐ Route de Saint‐Cyr
 78026 Versailles Cedex – [email protected]

Structure de recrutement :INRA

Localisation géographique:Centre INRA de Versailles Grignon, Versailles, France (voir la carteGoogle Maps)

Type d’employeur :Fonction publique d’Etat

Fonction / métier :Chargé / Chargée de veille documentaire

Type de contrat :Recrutement contractuel (CDD, CDI, autre contrat à préciser)

Niveau de responsabilité :A : cadre / chargé de mission / chargé de projet

Profil recherché :

• Maîtriser l’ensemble des étapes du processus de veille
• Concevoir une stratégie de recherche et de veille, dans une optique d’aide à la décision
• Gérer un projet, coordonner les moyens et partenaires
• Maîtriser les fonctions avancées des moteurs de recherche et des plates‐formes de veille pour les combiner de manière optimale
• Maîtrise de l’anglais
• Connaissance du milieu de la recherche agronomique et agro‐alimentaire appréciée
Aptitudes :
• Très bon relationnel (sens de l’écoute, capacité à mobiliser)
• Capacité d’adaptation
• Autonomie
• Sens de l’organisation
• Bonne qualité rédactionnelle
Formations et expériences
 :
• Diplôme Master 2 en gestion de l’information et/ou veille
• Expérience professionnelle requise en veille
• Une double compétence scientifique serait un plus

Date limite de candidature :Mercredi 6 Avril 2011

Date de prise d’effet du poste :Vendredi 1 Juillet 2011

Rémunération :1995.66€ brut/mois à 2680.94€ brut/mois selon le niveau de diplôme et l’expérience professionnelle

Coordonnées de la personne en charge du recrutement :

Versailles, France (voir la carteGoogle Maps)

e-mail :[email protected]

Téléphone :+33 130833446

Source :Enssib

2 postes de magasinier – Perpignan (66)

dedibarra

SCD Perpignan – 2 postes de magasinier susceptibles d’être vacants

Au sein des bibliothèques de l’université, les magasiniers assurent les missions suivantes :
- accueil, renseignement de 1er niveau
- inscriptions, prêts, retours
- rangement et reclassement des collections
- équipement et manutention des collections

Structure de recrutement :Service Commun de la Documentation de l’Université de Perpignan

Localisation géographique :Perpignan, Pyrenées-Orientales (Languedoc-Roussillon), France (voir la carteGoogle Maps)

Type d’employeur :Fonction publique d’Etat

Fonction / métier :Agent / Agente de bibliothèque

Type de contrat :Recrutement statutaire ou contractuel

Niveau de responsabilité :C : employé / magasinier

Conditions particulières d’exercice :

- emploi du temps sur 4.5 jours
- 4 à 5 samedis travaillés par an

Profil recherché :

- goût pour le contact avec le public
- capacité à travailler en équipe

Date limite de candidature :Vendredi 1 Juillet 2011

Date de prise d’effet du poste :Jeudi 1 Septembre 2011

Rémunération :Statutaire selon grille indiciaire

Coordonnées de la personne en charge du recrutement :

Joël Martres, directeur du SCD

SCD Université Perpignan Via Domitia, 52 avenue Paul Alduy, 66962 – Perpignan, France (voir la carteGoogle Maps)

e-mail :[email protected]

Téléphone :+33 468662198

Source :Enssib

Un(e) Assistant de conservation des bibliothèques – Perpignan (66)

dedibarra

SCD Perpignan – poste d’assistant susceptible d’être vacant

Affecté à la BU Droit-Lettres, l’assistant assurera les missions suivantes :
- acquisitions
- traitement documentaire
- formation des usagers
- renseignement bibliographique

Structure de recrutement :Service Commun de la Documentation de l’Université de Perpignan

Localisation géographique :Perpignan, Perpignan, Pyrenées-Orientales (Languedoc-Roussillon), France (voir la carteGoogle Maps)

Type d’employeur :Fonction publique d’Etat

Fonction / métier :Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Type de contrat :Recrutement statutaire ou contractuel

Niveau de responsabilité :B : cadre intermédiaire / technicien

Profil recherché :

- Pour les titulaires et lauréats du concours : expérience/ou volonté de se former en matière d’acquisition et traitement documentaire
- Pour les contractuels : être détenteur d’un diplôme type DEUST, DU, Licence pro documentation ou métiers du livre
- Pour tous les candidats : goût pour les services aux publics, bonnes aptitudes relationnelles.

Date limite de candidature :Vendredi 1 Juillet 2011

Date de prise d’effet du poste :Jeudi 1 Septembre 2011

Rémunération :Statutaire selon grille indiciaire

Coordonnées de la personne en charge du recrutement :

Joël Martres, directeur du SCD

SCD Université Perpignan Via Domitia, 52 avenue Paul Alduy, 66962 – Perpignan, France (voir la carteGoogle Maps)

e-mail :[email protected]

Téléphone :+33 468662198

Source :Enssib


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